Pluskontoret Arkitekter og MOE manglede viden om brugeradfærd, da de skulle byde på udviklingen af Kvotehuset for Realdania Byg. Derfor valgte de at indgå et samarbejde med os – og vandt opgaven.
Vi bragte vores viden om brugeradfærd i spil under udviklingen af Kvotehuset, der gennem sin arkitektur, teknologi og kvotekoncept er med til at hjælpe beboerne til en mere bæredygtig adfærd.
Kvotehuset adskiller sig ved at integrere en kvoteordning, der begrænser mængden af CO2, beboerne må udlede hver måned. Huset kombinerer innovativ arkitektur og teknologi for at fremme bæredygtig adfærd blandt beboerne.
Adfærdsændring er centralt i at reducere CO2-udledningen i Kvotehuset. Det er ikke bare teknologien i sig selv, men den måde, beboerne interagerer med teknologien, der afgør resultatet. Bevidsthed om egen adfærd og forståelse af teknologiens funktion er derfor afgørende.
Beboernes handlinger – f.eks. brug af varme, varmt vand og elektricitet – har en enorm indflydelse på husets samlede CO2-regnskab. Teknologien er designet til at understøtte ændringer i beboernes vaner, samtidig med at husets fysiske udformning guider og hjælper dem til at tage mere bæredygtige valg.
Vi bidrog med viden om samspillet mellem mennesker, energi og teknologi. Samtidig udviklede vi Forandringsmodellen, et værktøj designet til at sikre en systematisk udvikling af tiltag baseret på brugerindsigter.
Modellen blev ikke kun brugt til at afprøve og kvalificere ideer under udviklingsfasen men fungerer også som dokumentationsredskab, der skal evaluere Kvotehusets effekter på lang sigt.
Det var afgørende for os at få den kvalitative vinkel ind omkring bæredygtighed og brugeradfærd og dermed få en større indsigt i de menneskeer, der skal bo i husene.
Alexandra Instituttet gjorde os opmærksom på ting i menneskers hverdag, vi ellers ikke ville have taget højde for. Vi ser det som et stort kvalitetsstempel, at vi også har tilføjet Alexandra Instituttets antropologiske vinkel til Kvotehuset.
Projektleder og arkitekt
Realdania Byg
Vi inddrager brugerne for jer, når I udvikler nyt eller evaluerer jeres løsninger og processer.
Aalborg Universitetshospital har med hjælp fra vores eksperter skabt en bedre forståelse for, hvordan fleksible og aktivitetsbaserede arbejdspladser kan understøtte hospitalets specifikke arbejdsgange.
Industriens Fond ønskede at identificere produktionsvirksomheder, som allerede er i gang med den grønne omstilling, og fortælle deres historier og erfaringer med omstillingen i et initiativkatalog, som kan inspirere andre til at komme i gang.
Arla Foods fik evalueret deres arbejdsgange og anbefalinger til, hvordan de med aktivitetsbaseret indretning kan understøtte deres strategi om High Performance Collaborative Culture.
Ⓒ 2024 - Alexandra Instituttet A/S
CVR Nr. 24 21 33 66
